Berufliche Integration gut ausgebildeter Personen beim Familiennachzug
Inhalt
Unterstützung der beruflichen Integration von gut qualifizierten, englischsprachigen Personen beim Familiennachzug (rund 80% Frauen, 20% Männer).
Ziel
Qualifizierte Personen, welche durch Familiennachzug in die Schweiz kommen, finden den Weg in die Arbeitswelt.
Federführend
Kanton Zug ZG
Partner
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Status
In Umsetzung
Umsetzungsstand
Meilensteine / Zeitplan
Der Regierungsrat hat einen Massnahmenplan für die Jahre 2019–2022 verabschiedet.
Gesetzliche Grundlagen
Bestehende
Verordnung über die Gleichstellung von Frau und Mann vom 22. November 2016 (Gleichstellungsverordnung, GlV-ZG; BGS 132.11)
Gesetzliche Grundlagen
Neu zu schaffende
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Indikatoren / quantitative Ziele
Erhöhung der Berufstätigkeit von Personen, welche durch Familiennachzug in die Schweiz kommen.
Weitere Grundlagen
Regierungsratsbeschluss vom 2. Oktober 2018 betreffend Gleichstellung von Frau und Mann: Massnahmenplan 2019–2022
Ressourcen
Noch nicht spezifiziert
Handlungsfeld
Berufliches und öffentliches Leben Teilhabe der Frauen am beruflichen und öffentlichen Leben
Inwiefern sind Bund, Städte oder Gemeinden von der Massnahme betroffen?
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